HOTT002PO-ANIMACIÓN TURÍSTICA
Descripción
Duración: 50h
Modalidad: Teleformación
Dirigido a: Personas ocupadas
Sector: Hostelería y Turismo
Inicio: Próximamente
Ámbito geográfico: Canarias
Ficha: Aquí
- 1. ESTRUCTURAS ORGANIZATIVAS Y FUNCIONALES
- 1.1. Estructuras organizativas y funcionales
- 1.2. Turismo para todos
- 1.3. Regulaciones y normativas
- 1.4. Importancia de la animación en los alojamientos turísticos
- 2. LA ANIMACIÓN Y SUS RESPONSABLES, LOS ANIMADORES
- 2.1. ¿Qué es la animación? Concepto y antecedentes
- 2.2. Objetivos y situación de la animación turística
- 2.3. Los animadores, ¿quiénes somos?
- 2.4. Clasificación, características y cualidades del animador
- 2.5. Formación y capacitación
- 2.6. Ocupaciones y puestos de trabajo
- 3. ELEMENTOS PARA LA ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE UN DEPARTAMENTO DE ANIMACIÓN
- 3.1. La organización en el departamento de animación
- 3.2. Relaciones con otros departamentos
- 3.3. Espacios y recursos humanos
- 3.4. Recursos económicos
- 4. LA ORGANIZACIÓN, DESARROLLO Y CONTROL DE ACTIVIDADES
- 4.1. Diseño de los programas de animación
- 4.2. Herramientas para la organización del programa
- 4.3. Tipos de programas de animación
- 4.4. Temporalización de programas y actividades
- 4.5. La evaluación en los procesos de animación
- 4.6. Promoción, publicidad y venta de nuestras actividades
- 5. DINÁMICA Y DINAMIZACIÓN DE GRUPOS
- 5.1. Grupo, fases y clasificación
- 5.2. Los roles en el desarrollo del grupo
- 5.3. Líder y liderazgo
- 5.4. El logro de dinamizar un grupo
- 5.5. ¿Qué entendemos por dinámica de grupos?
- 5.6. Clasificación de las dinámicas de grupo
- 5.7. Diseño y aplicación de las dinámicas de grupo
- 5.8. Criterios para elegir la dinámica adecuada
- Equipo informático con acceso a Internet
